Το εκπαιδευτικό πρόγραμμα εστιάζει συγκεκριμένα στην πρακτική εφαρμογή και την ανάληψη ευθυνών. Οι εκπαιδευόμενοι οργανώνουν αυτόνομα την καθημερινότητα του τμήματος, συντονίζουν τις διαδικασίες και λαμβάνουν αποφάσεις σχετικά με τη φροντίδα. Με αυτόν τον τρόπο αποκτούν από νωρίς πολύτιμη εμπειρία για τη μελλοντική επαγγελματική τους ζωή.
«Στην αρχή ήταν λίγο περίεργο, γιατί έπρεπε πρώτα να μάθουμε τις διαδικασίες. Η οργάνωση είναι η μεγαλύτερη πρόκληση», λέει η Julia Steiniger, εκπαιδευόμενη στο τρίτο έτος της εκπαίδευσης. «Αναλαμβάνουμε εκ περιτροπής την ηγεσία της βάρδιας κάθε μέρα και έτσι αποκτούμε μια ολοκληρωμένη εικόνα. Αυτό αποτελεί πολύ καλή προετοιμασία για την επαγγελματική ζωή.»
Από τη φροντίδα των ασθενών και τη συνεργασία με την ιατρική υπηρεσία έως τα οργανωτικά καθήκοντα: οι εκπαιδευόμενοι αναλαμβάνουν όλες τις δραστηριότητες ενός τμήματος. Σε αυτές περιλαμβάνονται, μεταξύ άλλων, ο προγραμματισμός των βάρδιων, η τήρηση των προτύπων υγιεινής καθώς και η συνοδεία κατά τις επισκέψεις.
Την απαραίτητη ασφάλεια εξασφαλίζουν διπλωματούχοι νοσηλευτές, πρακτικοί εκπαιδευτές και καθηγητές της Επαγγελματικής Σχολής Νοσηλευτικών Επαγγελμάτων GPR. Παρακολουθούν στενά το πρόγραμμα και είναι πάντα διαθέσιμοι για υποστήριξη.
«Οι πρακτικοί μας επιβλέποντες παραμένουν σκόπιμα στο παρασκήνιο και ενθαρρύνουν τις αυτόνομες διαδικασίες μάθησης και λήψης αποφάσεων», εξηγεί ο διευθυντής νοσηλευτικής Benno Schanz. «Οι εκπαιδευόμενοι μπορούν να εδραιώσουν και να διευρύνουν τις ικανότητές τους σε ένα προστατευμένο περιβάλλον.» Εκτός από την επαγγελματική
κατάρτιση, το πρόγραμμα εστιάζει επίσης στις κοινωνικές και οργανωτικές δεξιότητες. Οι εκπαιδευόμενοι σχεδιάζουν εξατομικευμένες διαδικασίες φροντίδας, αναπτύσσουν θεραπευτικά σχέδια και τα εφαρμόζουν αυτόνομα. Ταυτόχρονα, ενισχύονται ενεργά η επικοινωνία, η ομαδική εργασία και η διεπιστημονική συνεργασία.
Το έργο αποτελεί επίσης μια απάντηση στις αυξανόμενες προκλήσεις στον τομέα της νοσηλευτικής. Σύμφωνα με τις προβλέψεις, μέχρι το 2030 θα υπάρχει έλλειψη περίπου 182.000 νοσηλευτών στη Γερμανία.
«Πρέπει να ακολουθήσουμε νέους δρόμους για να κάνουμε την εκπαίδευση στη νοσηλευτική πιο ελκυστική», τονίζει ο διευθύνων σύμβουλος Achim Neyer. «Αυτό το πρόγραμμα δείχνει πώς καινοτόμα εκπαιδευτικά μοντέλα μπορούν να συμβάλουν στο να ενθουσιάσουν τους νέους για το επάγγελμα του νοσηλευτή και να τους δεσμεύσουν μακροπρόθεσμα.»
Με το πρόγραμμα «Οι μαθητευόμενοι διευθύνουν έναν θάλαμο», το GPR Klinikum δίνει ένα σαφές μήνυμα για μια σύγχρονη, πρακτική εκπαίδευση – και επενδύει στοχευμένα στο εξειδικευμένο προσωπικό του μέλλοντος.